Zgłoś błąd lub brakujący arkusz

Napisz, jakiego arkusza szukasz (egzamin, przedmiot, rok, poziom) albo co jest nie tak z plikiem. Nie podawaj danych osobowych.

Podstawa programowa AUD.08: Montaż dźwięku

To oficjalny opis kwalifikacji AUD.08: czego masz się nauczyć (efekty kształcenia) i po czym egzaminator sprawdza, że to potrafisz (kryteria weryfikacji). Ułożyliśmy go w jednostki i dodaliśmy listę „umiem”, wyszukiwarkę oraz plan nauki.

Najkrócej

Kwalifikacja AUD.08 ma 52 efekty kształcenia w 8 jednostkach. Do każdego efektu podane są kryteria weryfikacji, czyli to, po czym egzaminator poznaje, że potrafisz.

Sprawdź się na egzaminie: Egzamin zawodowy AUD.08: klucze i materiały CKE.

Do czego przygotowuje ta kwalifikacja

Ogólne cele kształcenia. Egzamin sprawdza je przez konkretne efekty poniżej.

Pokaż cele
  1. Kwalifikacja przygotowuje do
    • wykonywania montażu materiału dźwiękowego
    • przetwarzania i archiwizacji materiału dźwiękowego

Spis jednostek

Technik realizacji nagrań

Dz.U. 2019 poz. 991

Działy (Technik realizacji nagrań) i liczba wymagań
JednostkaEfektów
AUD.08.1. Bezpieczeństwo i higiena pracy 9
AUD.08.2. Podstawy realizacji nagrań i nagłośnień 11
AUD.08.3. Edycja zarejestrowanego materiału dźwiękowego 4
AUD.08.4. Authoring dźwięku 4
AUD.08.5. Archiwizacja dźwięku 3
AUD.08.6. Język angielski zawodowy 6
AUD.08.7. Kompetencje personalne i społeczne 11
AUD.08.8. Organizacja pracy małych zespołów 4

Efekty kształcenia i kryteria

Technik realizacji nagrań

Dz.U. 2019 poz. 991

# AUD.08.1. Bezpieczeństwo i higiena pracy

  • Kryteria weryfikacji (4)
    1. wyjaśnia pojęcia i sformułowania stosowane w przepisach oraz innych dokumentach dotyczących bezpieczeństwa i higieny pracy, ochrony przeciwpożarowej, ochrony środowiska i ergonomii
    2. rozróżnia typy znaków bezpieczeństwa i alarmów
    3. opisuje znaki zakazu, nakazu, ostrzegawcze, ewakuacyjne i ochrony przeciwpożarowej oraz sygnały alarmowe
    4. wymienia przepisy prawa dotyczące bezpieczeństwa i higieny pracy, ochrony przeciwpożarowej i ochrony środowiska
  • Kryteria weryfikacji (3)
    1. wymienia instytucje oraz służby działające w zakresie ochrony pracy i ochrony środowiska
    2. wymienia zadania instytucji oraz służb działających w zakresie ochrony pracy i ochrony środowiska
    3. opisuje uprawnienia instytucji oraz służb działających w zakresie ochrony pracy i ochrony środowiska
  • Kryteria weryfikacji (3)
    1. wymienia prawa i obowiązki pracownika w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy
    2. wymienia prawa i obowiązki pracodawcy w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy
    3. omawia konsekwencje nieprzestrzegania obowiązków pracownika i pracodawcy w zakresie bezpieczeństwa i higieny pracy
  • Kryteria weryfikacji (3)
    1. wymienia czynniki szkodliwe działające na organizm człowieka na stanowisku pracy (np. hałas, promieniowanie elektromagnetyczne)
    2. opisuje skutki oddziaływania na organizm człowieka czynników szkodliwych
    3. opisuje wynikające z norm i przepisów dopuszczalne poziomy narażenia na czynniki szkodliwe związane z pracą na stanowisku do montażu dźwięku
  • Kryteria weryfikacji (2)
    1. opisuje zagrożenia występujące na stanowisku pracy montażysty dźwięku
    2. opisuje sposoby przeciwdziałania zagrożeniom występującym na stanowisku do montażu dźwięku
  • Kryteria weryfikacji (5)
    1. objaśnia zasady zachowania bezpieczeństwa na stanowisku, np. kolejność uruchamiania urządzeń, korzystanie z urządzeń elektrycznych
    2. objaśnia zasady dotyczące ochrony środowiska obowiązujące podczas wykonywania czynności związanych z montażem dźwięku
    3. wymienia sposoby przeciwdziałania ryzyku zawodowemu
    4. omawia stosowanie zasad bezpieczeństwa i higieny pracy na przykładzie sytuacji w miejscu pracy
    5. rozróżnia środki gaśnicze pod względem możliwości ich zastosowania do gaszenia stanowisk komputerowych oraz urządzeń elektrycznych
  • Kryteria weryfikacji (6)
    1. omawia zasady organizacji pracy i stanowiska pracy montażysty dźwięku z uwzględnieniem wymagań ergonomii
    2. omawia zasady organizacji pracy i stanowiska pracy z uwzględnieniem przepisów bezpieczeństwa i higieny pracy, ochrony przeciwpożarowej oraz ergonomii
    3. opisuje działania prewencyjne zapobiegające powstaniu pożaru lub innego zagrożenia w miejscu pracy
    4. omawia zagrożenia wynikające z wykorzystywania urządzeń w procesie montażu dźwięku niezgodnie z przepisami bezpieczeństwa i higieny pracy
    5. opisuje organizację stanowiska pracy zgodnie z wytycznymi i normami dotyczącymi ochrony słuchu
    6. opisuje sposób łączenia urządzeń i organizacji okablowania uwzględniający bezpieczeństwo pracy i ochronę przeciwpożarową
  • Kryteria weryfikacji (4)
    1. opisuje środki ochrony indywidualnej stosowane na stanowisku do montażu dźwięku
    2. opisuje środki ochrony zbiorowej stosowane na stanowisku do montażu dźwięku
    3. używa środków ochrony indywidualnej podczas pracy
    4. dobiera środki ochrony indywidualnej i zbiorowej stosowane podczas pracy z dźwiękiem do panujących warunków
  • Kryteria weryfikacji (8)
    1. opisuje podstawowe symptomy wskazujące na stany nagłego zagrożenia zdrowotnego
    2. ocenia sytuację poszkodowanego na podstawie analizy objawów obserwowanych u poszkodowanego
    3. zabezpiecza siebie, poszkodowanego i miejsce wypadku
    4. układa poszkodowanego w pozycji bezpiecznej
    5. powiadamia odpowiednie służby
    6. prezentuje udzielanie pierwszej pomocy w urazowych stanach nagłego zagrożenia zdrowotnego, np. krwotok, zmiażdżenie, amputacja, złamanie, oparzenie
    7. prezentuje udzielanie pierwszej pomocy w nieurazowych stanach nagłego zagrożenia zdrowotnego, np. omdlenie, zawał, udar
    8. wykonuje resuscytację krążeniowo-oddechową na fantomie zgodnie z wytycznymi Polskiej Rady Resuscytacji i Europejskiej Rady Resuscytacji

# AUD.08.2. Podstawy realizacji nagrań i nagłośnień

  • Kryteria weryfikacji (3)
    1. klasyfikuje urządzenia i procesy stosowane w realizacji nagrań i nagłośnień pod względem przeznaczenia
    2. nazywa urządzenia i procesy stosowane w realizacji nagrań i nagłośnień
    3. wyjaśnia specjalistyczne określenia stosowane w dokumentacji dotyczącej realizacji nagrań i nagłośnień
  • Kryteria weryfikacji (6)
    1. rozpoznaje rodzaje dokumentacji dotyczącej obsługi urządzeń i oprogramowania komputerowego pod względem obszaru zastosowania
    2. wyjaśnia symbole i piktogramy stosowane w dokumentacji dotyczącej obsługi urządzeń i oprogramowania komputerowego i na schematach blokowych
    3. opisuje drogę sygnału w torze fonicznym na podstawie schematu blokowego
    4. wyjaśnia schematy i rysunki zawarte w dokumentacji dotyczącej oprogramowania komputerowego i obsługi urządzeń
    5. odnajduje dane oraz cechy charakterystyczne urządzeń i procesów w źródłach informacji
    6. wykonuje szkice i schematy związane z realizacją zadań zawodowych
  • Kryteria weryfikacji (7)
    1. opisuje budowę aparatu mowy
    2. opisuje właściwości akustyczne mowy i śpiewu
    3. klasyfikuje instrumenty muzyczne
    4. opisuje budowę instrumentów muzycznych
    5. omawia właściwości akustyczne instrumentów muzycznych, a szczególnie charakterystyki promieniowania kierunkowego instrumentów muzycznych
    6. wymienia instrumenty muzyczne o nieokreślonej wysokości dźwięku
    7. opisuje właściwości akustyczne instrumentów muzycznych o nieokreślonej wysokości dźwięku
  • Kryteria weryfikacji (4)
    1. opisuje budowę i funkcjonowanie narządu słuchu ludzkiego
    2. objaśnia mechanizm przetwarzania dźwięku w układzie słuchowym
    3. definiuje pojęcie percepcji słuchowej
    4. definiuje pojęcie stratnej kompresji dźwięku
  • Kryteria weryfikacji (5)
    1. opisuje parametry techniczne analogowych i cyfrowych sygnałów fonicznych
    2. objaśnia zasadę działania przetworników analogowo-cyfrowych i cyfrowo-analogowych
    3. opisuje wymagania techniczne dotyczące nagrań dźwiękowych
    4. rozróżnia typy plików dźwiękowych na podstawie rozszerzenia nazwy pliku
    5. opisuje parametry techniczne plików dźwiękowych
  • Kryteria weryfikacji (3)
    1. rozróżnia mierniki pod względem analizowanego parametru
    2. dokonuje pomiaru parametrów sygnałów fonicznych i plików dźwiękowych za pomocą mierników
    3. objaśnia wyniki dokonanych pomiarów sygnałów fonicznych i plików dźwiękowych
  • Kryteria weryfikacji (4)
    1. rozróżnia urządzenia, osprzęt pomocniczy i oprogramowanie do realizacji nagrań i nagłośnień pod względem przeznaczenia
    2. opisuje parametry urządzeń, osprzętu pomocniczego i oprogramowania stosowanego przy realizacji nagrań i nagłośnień
    3. objaśnia zasady funkcjonowania urządzeń, osprzętu pomocniczego i oprogramowania stosowanego przy realizacji nagrań i nagłośnień
    4. objaśnia metody stosowania urządzeń, osprzętu pomocniczego i oprogramowania stosowanego przy realizacji nagrań i nagłośnień
  • Kryteria weryfikacji (3)
    1. rozróżnia techniki przetwarzania dźwięku w zakresie dynamiki, barwy, przestrzeni oraz czasu
    2. wskazuje narzędzia do przetwarzania dźwięku w zakresie dynamiki, barwy, przestrzeni oraz czasu
    3. opisuje procesy przetwarzania dźwięku w zakresie dynamiki, barwy, przestrzeni oraz czasu
  • Kryteria weryfikacji (2)
    1. opisuje elementy dzieła muzycznego
    2. odczytuje znaki i symbole muzyczne w zapisie nutowym
  • Kryteria weryfikacji (3)
    1. rozróżnia współczesne gatunki muzyczne na podstawie opisu i analizy słuchowej
    2. opisuje współczesne gatunki muzyczne
    3. stosuje różne działania warsztatowe w celu wyeksponowania cech charakterystycznych gatunku nagrywanej muzyki
  • Kryteria weryfikacji (4)
    1. wymienia cele normalizacji krajowej
    2. wyjaśnia, czym jest norma i wymienia cechy normy
    3. rozróżnia oznaczenie normy międzynarodowej, europejskiej i krajowej
    4. korzysta ze źródeł informacji dotyczących norm i procedur oceny zgodności

# AUD.08.3. Edycja zarejestrowanego materiału dźwiękowego

  • Kryteria weryfikacji (4)
    1. rozróżnia typy programów do montażu dźwięku ze względu na funkcjonalność
    2. dokonuje doboru programu montażowego do charakteru zadania montażowego
    3. objaśnia właściwości programów do montażu dźwięku
    4. ustawia parametry sesji montażowej ze względu na właściwości montowanego materiału
  • Kryteria weryfikacji (4)
    1. rozróżnia typy kontrolerów wspomagających montaż dźwięku ze względu na budowę i przeznaczenie
    2. opisuje funkcje kontrolerów wspomagających montaż dźwięku
    3. dokonuje doboru kontrolerów wspomagających montaż dźwięku do charakteru zadania montażowego
    4. ustawia parametry kontrolerów wspomagających montaż dźwięku do współpracy z oprogramowaniem do montażu dźwięku
  • Kryteria weryfikacji (8)
    1. rozróżnia typy dokumentacji montażowej (np. scenariusz, lista montażowa)
    2. odczytuje wskazania montażowe
    3. importuje źródłowy materiał dźwiękowy do sesji montażowej
    4. rozróżnia techniki montażowe ze względu na zastosowanie
    5. dobiera techniki montażowe do montowanego materiału dźwiękowego
    6. stosuje techniki montażowe w celu uzyskania materiału wynikowego
    7. dokonuje regulacji proporcji poziomów głośności edytowanego materiału dźwiękowego, kierując się oceną słuchową
    8. sporządza dokumentację przeprowadzonego montażu
  • Kryteria weryfikacji (3)
    1. określa potrzebę zastosowania procesorów przetwarzających dźwięk na podstawie dokumentacji, oceny słuchowej i wskazań mierników
    2. opisuje sposób zastosowania procesorów przetwarzających dźwięk
    3. przetwarza dźwięk z użyciem procesorów, kierując się oceną słuchową oraz wskazaniami mierników i analizatorów

# AUD.08.4. Authoring dźwięku

  • Kryteria weryfikacji (7)
    1. wymienia dokumenty dotyczące normalizacji głośności nagrań dźwiękowych (np. wytyczne dotyczące danego sposobu dystrybucji)
    2. odczytuje dokumentację dotyczącą procesu normalizacji
    3. wymienia poziomy głośności nagrań dźwiękowych zgodnie z normami
    4. rozróżnia rodzaje normalizacji ze względu na normalizowany parametr (np. poziom szczytowy, średni, systemy pomiaru głośności odczuwalnej)
    5. określa parametry procesu normalizacji
    6. dobiera narzędzia do normalizacji
    7. przeprowadza normalizację
  • Kryteria weryfikacji (7)
    1. odczytuje dokumentację dotyczącą procesu konwersji plików dźwiękowych
    2. rozróżnia rodzaje konwersji plików dźwiękowych ze względu na źródłowe i wynikowe formaty plików
    3. rozróżnia rodzaje konwersji plików dźwiękowych ze względu na konwertowane parametry
    4. określa parametry konwersji plików dźwiękowych dla formatu pliku docelowego
    5. dobiera narzędzia do konwersji plików dźwiękowych w zależności od formatów plików źródłowych i wynikowych
    6. ustawia parametry konwerterów
    7. przeprowadza konwersję plików dźwiękowych
  • Kryteria weryfikacji (2)
    1. opisuje metody zgrania materiału z sesji montażowej, w tym monofoniczne, stereofoniczne, wielokanałowe, wielościeżkowe
    2. ustawia parametry oprogramowania do montażu dźwięku ze względu na sposób zgrania
  • Kryteria weryfikacji (3)
    1. rozróżnia formaty plików dźwiękowych ze względu na sposób dystrybucji
    2. rozróżnia wielokanałowe systemy dźwięku ze względu na sposób dystrybucji
    3. dostosowuje parametry plików wynikowych do mediów docelowych

# AUD.08.5. Archiwizacja dźwięku

  • Kryteria weryfikacji (2)
    1. rozróżnia typy metadanych ze względu na typ i możliwość zastosowania w formatach plików dźwiękowych
    2. dokonuje edycji metadanych w plikach dźwiękowych
  • Kryteria weryfikacji (5)
    1. opisuje typy nośników dźwięku stosowanych w procesach archiwizacji
    2. opisuje parametry nośników dźwięku stosowanych w procesach archiwizacji
    3. rozróżnia metody archiwizacji ze względu na typ nośnika dźwięku
    4. ustawia parametry narzędzi do archiwizacji ze względu na typ nośnika dźwięku
    5. przeprowadza archiwizację na nośniku dźwięku
  • Kryteria weryfikacji (5)
    1. rozróżnia rodzaje dokumentacji archiwizacji ze względu na typ plików dźwiękowych
    2. opisuje strukturę dokumentacji procesu archiwizacji
    3. przygotowuje formularze archiwizacji
    4. opisuje parametry archiwizowanego materiału dźwiękowego
    5. dokumentuje parametry archiwizowanego materiału dźwiękowego

# AUD.08.6. Język angielski zawodowy

  • Kryteria weryfikacji (1)
    1. rozpoznaje oraz stosuje środki językowe w języku angielskim umożliwiające realizację czynności zawodowych w zakresie:
      1. czynności wykonywanych na stanowisku pracy, w tym związanych z zapewnieniem bezpieczeństwa i higieny pracy
      2. narzędzi, maszyn, urządzeń i materiałów koniecznych do realizacji czynności zawodowych
      3. procesów i procedur związanych z realizacją zadań zawodowych d) formularzy, specyfikacji oraz innych dokumentów związanych z wykonywaniem zadań zawodowych e) świadczonych usług, w tym obsługi klienta
    1. ze stanowiskiem pracy i jego wyposażeniem
    2. z głównymi technologiami stosowanymi w danym zawodzie
    3. z dokumentacją związaną z danym zawodem
    4. z usługami świadczonymi w danym zawodzie
  • Kryteria weryfikacji (4)
    1. określa główną myśl wypowiedzi lub tekstu lub fragmentu wypowiedzi lub tekstu
    2. znajduje w wypowiedzi lub tekście określone informacje
    3. rozpoznaje związki między poszczególnymi częściami tekstu
    4. układa informacje w określonym porządku
    1. rozumie proste wypowiedzi ustne dotyczące czynności zawodowych (np. rozmowy, wiadomości, komunikaty, instrukcje lub filmy instruktażowe, prezentacje), artykułowane wyraźnie, w standardowej odmianie języka
    2. rozumie proste wypowiedzi pisemne dotyczące czynności zawodowych (np. napisy, broszury, instrukcje obsługi, przewodniki, dokumentację zawodową)
  • Kryteria weryfikacji (5)
    1. opisuje przedmioty, działania i zjawiska związane z czynnościami zawodowymi
    2. przedstawia sposób postępowania w różnych sytuacjach zawodowych (np. udziela instrukcji, wskazówek, określa zasady)
    3. wyraża i uzasadnia swoje stanowisko
    4. stosuje zasady konstruowania tekstów o różnym charakterze
    5. stosuje formalny lub nieformalny styl wypowiedzi w zależności od sytuacji
    1. tworzy krótkie, proste, spójne i logiczne wypowiedzi ustne dotyczące czynności zawodowych (np. polecenie, komunikat, instrukcję)
    2. tworzy krótkie, proste, spójne i logiczne wypowiedzi pisemne dotyczące czynności zawodowych (np. komunikat, e-mail, instrukcję, wiadomość, CV, list motywacyjny, dokument związany z wykonywanym zawodem – według wzoru)
  • Kryteria weryfikacji (8)
    1. rozpoczyna, prowadzi i kończy rozmowę
    2. uzyskuje i przekazuje informacje i wyjaśnienia
    3. wyraża swoje opinie i uzasadnia je, pyta o opinie, zgadza się lub nie zgadza z opiniami innych osób
    4. prowadzi proste negocjacje związane z czynnościami zawodowymi
    5. pyta o upodobania i opinie innych osób
    6. proponuje i zachęca
    7. stosuje zwroty i formy grzecznościowe
    8. dostosowuje styl wypowiedzi do sytuacji
    1. reaguje ustnie (np. podczas rozmowy z innym pracownikiem, klientem, kontrahentem, w tym rozmowy telefonicznej) w typowych sytuacjach związanych z wykonywaniem czynności zawodowych
    2. reaguje w formie prostego tekstu pisanego (np. wiadomość, formularz, e-mail, dokument związany z wykonywanym zawodem) w typowych sytuacjach związanych z wykonywaniem czynności zawodowych
  • Kryteria weryfikacji (4)
    1. przekazuje w języku angielskim informacje zawarte w materiałach wizualnych (np. wykresach, symbolach, piktogramach, schematach) oraz audiowizualnych (np. filmach instruktażowych)
    2. przekazuje w języku polskim informacje podane w języku angielskim
    3. przekazuje w języku angielskim informacje podane w języku polskim lub angielskim
    4. przedstawia publicznie w języku angielskim wcześniej opracowany materiał, np. prezentację
  • Kryteria weryfikacji (6)
    1. korzysta ze słownika dwujęzycznego i jednojęzycznego
    2. współdziała z innymi osobami, realizując zadania językowe
    3. korzysta z tekstów w języku angielskim, również za pomocą technologii informacyjno-komunikacyjnych
    4. identyfikuje słowa klucze, internacjonalizmy
    5. wykorzystuje kontekst (tam, gdzie to możliwe), aby w przybliżeniu określić znaczenie słowa
    6. upraszcza (jeżeli to konieczne) wypowiedź, zastępuje nieznane słowa innymi, wykorzystuje opis, środki niewerbalne
    1. wykorzystuje techniki samodzielnej pracy nad językiem
    2. współdziała w grupie
    3. korzysta ze źródeł informacji w języku angielskim
    4. stosuje strategie komunikacyjne i kompensacyjne

# AUD.08.7. Kompetencje personalne i społeczne

  • Kryteria weryfikacji (3)
    1. opisuje zasady etykiety w komunikacji z przełożonym, współpracownikami i klientami w codziennych kontaktach
    2. opisuje reguły i procedury obowiązujące w środowisku pracy
    3. rozpoznaje naruszenie reguł, procedur oraz zasad w środowisku pracy
  • Kryteria weryfikacji (2)
    1. opisuje zasady rzetelności i lojalności
    2. opisuje procedury nadzoru nad rzetelnością wykonywania prac
  • Kryteria weryfikacji (2)
    1. opisuje zasady etyczne i prawne, związane z ochroną własności intelektualnej i ochroną danych osobowych
    2. opisuje zasady formułowania opinii zgodnie z przyjętymi normami społecznymi
  • Kryteria weryfikacji (4)
    1. odczytuje dokumentację zlecenia montażu dźwięku
    2. szacuje czas, zapotrzebowanie materiałowe i budżet zadania na podstawie zlecenia montażu dźwięku
    3. określa zapotrzebowanie na zasoby ludzkie do wykonania zadania na podstawie zlecenia montażu dźwięku
    4. sporządza plan działania zgodnie ze zleceniem oraz dostępnymi środkami
  • Kryteria weryfikacji (3)
    1. określa zakres odpowiedzialności za skutki decyzji i działań
    2. omawia obszary odpowiedzialności prawnej za podejmowane działania
    3. opisuje przyczyny i skutki zachowania ryzykownego
  • Kryteria weryfikacji (4)
    1. opisuje sposoby rozwijania kreatywności
    2. określa sposoby analizy zmieniającej się sytuacji
    3. opisuje ryzyko związane z podejmowaniem działań bez właściwej oceny sytuacji
    4. podejmuje decyzje w sytuacjach nietypowych
  • Kryteria weryfikacji (3)
    1. wymienia najczęstsze przyczyny sytuacji stresowych w pracy zawodowej
    2. opisuje wpływ stresu na organizm człowieka
    3. opisuje sposoby radzenia sobie z negatywnymi emocjami i stresem
  • Kryteria weryfikacji (5)
    1. opisuje obszar umiejętności i kompetencji niezbędnych montażyście dźwięku
    2. określa zakres własnej wiedzy, umiejętności i doświadczenia
    3. identyfikuje obszary wiedzy i umiejętności wymagające doskonalenia
    4. wyznacza sobie cele rozwojowe
    5. planuje własny rozwój zawodowy
  • Kryteria weryfikacji (3)
    1. opisuje techniki prowadzenia negocjacji
    2. przedstawia własne stanowisko w celu osiągnięcia konsensusu z wykorzystaniem wiedzy z zakresu negocjacji
    3. identyfikuje możliwości kompromisu w negocjacjach warunków porozumień
  • Kryteria weryfikacji (4)
    1. opisuje zasady komunikacji interpersonalnej
    2. używa zwrotów grzecznościowych w zależności od sytuacji
    3. opisuje metody aktywnego słuchania
    4. przeprowadza rozmowę z zastosowaniem zasad komunikacji interpersonalnej
  • Kryteria weryfikacji (3)
    1. rozróżnia sytuacje problemowe pod względem źródła problemu
    2. opisuje sytuację problemową z uwzględnieniem warunków kulturowych i społecznych
    3. opisuje alternatywne techniki twórczego rozwiązywania problemów

# AUD.08.8. Organizacja pracy małych zespołów

  • Kryteria weryfikacji (5)
    1. opisuje zadania wymagające pracy zespołowej
    2. ocenia zasoby personalne pod względem kompetencji i możliwości współdziałania
    3. sporządza harmonogram prac zespołu
    4. ocenia proces pracy zespołowej
    5. modyfikuje proces pracy zespołowej, uwzględniając opinie i sugestie członków zespołu
  • Kryteria weryfikacji (2)
    1. określa wiedzę, umiejętności i doświadczenie członków zespołu
    2. dobiera członków zespołu do wykonania zadań, uwzględniając ich wiedzę, umiejętności i doświadczenia
  • Kryteria weryfikacji (5)
    1. opisuje sposoby nadzoru nad wykonywaniem zadań
    2. identyfikuje bariery w osiąganiu pożądanej efektywności pracy zespołu
    3. ocenia postęp wykonywania zadań
    4. modyfikuje przebieg prac z uwzględnieniem uwag i opinii członków zespołu
    5. modyfikuje przydzielenie zadań na podstawie oceny postępu prac członków zespołu
  • Kryteria weryfikacji (5)
    1. opisuje wpływ postępu technicznego na doskonalenie jakości pracy
    2. wskazuje możliwości optymalizacji organizacji pracy
    3. dokonuje optymalizacji organizacji pracy
    4. wskazuje możliwości modernizacji stanowiska pracy wraz z budżetem na ten cel
    5. dokonuje modernizacji stanowiska pracy

Skąd to bierzemy

Treść wymagań pochodzi z załącznika do rozporządzenia: Dz.U. 2019 poz. 991 (podstawy programowe kształcenia w zawodach: efekty kształcenia dla każdej kwalifikacji (10 nowelizacji, ostatnia Dz.U. 2026 poz. 1009)). Ta kwalifikacja zajmuje strony Dziennika Ustaw 83-91 (numeracja stron wydania, nie pliku PDF). Oficjalny PDF z Dziennika Ustaw. Przeniosła je maszyna, a zgodność każdego wymagania z tekstem PDF sprawdzaliśmy automatycznie. Dnia 10.11.2026 zestawienie było aktualne.

Co jest nasze: podział na działy i poziomy, lista „umiem”, wyszukiwarka i plan nauki. Czego nie zmieniamy: brzmienia wymagań ani ich numeracji. Wiążący jest zawsze tekst w Dzienniku Ustaw. Zauważyłeś błąd? Napisz do nas.

Dlaczego ta podstawa dotyczy egzaminu zawodowego?

Inne kwalifikacje z branży AUD

AUD.01 Przygotowanie i organizacja produkcji…AUD.02 Rejestracja, obróbka i publikacja obrazuAUD.03 Budowa i renowacja fortepianów i pianinAUD.05 Realizacja projektów graficznych i…AUD.06 Obsługa scenyAUD.07 Realizacja nagłośnieńAUD.09 Realizacja nagrań dźwiękowych